Technicien(ne) vétérinaire agréé(e) (RVT) — Urgence

À propos du poste

Burlington Veterinary Emergency & Referral Hospital recherche un technicien vétérinaire agréé pour joindre son service d'urgence. L'hôpital présente ce poste comme un besoin actuel à temps plein et accueille également les candidats souhaitant développer leurs compétences en médecine d'urgence, y compris les nouveaux diplômés.

Responsabilités principales

• Participer au triage et aux soins des patients d'urgence tout en communiquant clairement avec les clients et l'équipe vétérinaire.
• Effectuer et analyser différents tests diagnostiques, notamment en hématologie, chimie clinique, cytologie et analyse d'urine.
• Assister les vétérinaires lors des interventions chirurgicales et thérapeutiques.
• Administrer et surveiller l'anesthésie et l'analgésie dans les limites du champ de pratique.
• Fournir des soins infirmiers vétérinaires professionnels et maintenir des dossiers médicaux précis.
• Utiliser et entretenir l'équipement vétérinaire et participer à l'imagerie diagnostique.
• Gérer plusieurs priorités dans un environnement d'urgence rapide.
• Collaborer étroitement avec les vétérinaires, RVT et membres de l'équipe de soutien.

Profil recherché

• Statut de technicien(ne) vétérinaire agréé(e).
• Une année ou plus d'expérience et/ou une forte volonté d'apprendre.
• Solides compétences en soins infirmiers vétérinaires et en résolution de problèmes.
• Expérience en anesthésie ou réel intérêt à développer ces compétences.
• Excellente organisation et communication claire dans un environnement au rythme rapide.
• Approche axée sur le service aux clients et respect du lien humain-animal.
• Motivation à poursuivre son apprentissage et son développement en médecine vétérinaire.

Rémunération et avantages

• Taux publié : 25,00 $ à 40,00 $ CAD l'heure, selon les compétences et l'expérience.
• Poste à temps plein avec primes pour les quarts de nuit et de fin de semaine.
• Assurances santé, dentaire et vision.
• Couverture de services professionnels et de santé mentale.
• Cotisation REER de l'employeur, frais de permis et d'adhésion payés, soutien à la formation continue, vacances et journées d'urgence personnelle.
• Une aide au déménagement peut être offerte aux candidats provenant de l'extérieur de la région.

Prime de référencement publique

Le programme Referral Rewards de P3 est ouvert à tous. Une référence RVT admissible rapporte 2 500 $ CAD lorsque le candidat est embauché et complète avec succès sa période de probation de trois mois. Les référants externes sont payés par transfert électronique ou par chèque.