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Poste d’agence

Président-directeur général / Présidente-directrice générale

Halifax, NS

Offre publique gérée par Royer Thompson. Vous pouvez postuler directement sur RBB sans créer de compte, ou consulter l’offre d’origine.

Agence de recrutement :
Royer Thompson
Recruteurs :
Amy Reid (areid@royerthompson.com), Dominique Roche (droche@royerthompson.com)
Lieu
Halifax, NS
Mode de travail
Non divulgué
Type d'emploi
Non divulgué
Niveau d'expérience
Senior executive leadership
Département
Executive Leadership
Fonction
Chief Executive Officer
Secteur
Legal / Public Services
Publié le
Non divulgué

Description du poste

L’occasion

Nova Scotia Legal Aid recrute une personne à la présidence-direction générale pour assurer le leadership global, l’orientation stratégique et la performance du système provincial d’aide juridique.

Relevant du conseil d’administration, la personne dirigera un réseau provincial de professionnels juridiques et administratifs offrant des services en droit criminel, droit familial et justice sociale.

Principales responsabilités

• Assurer le leadership stratégique et guider les priorités et la performance organisationnelles.
• Gérer les ressources publiques de façon responsable et renforcer l’efficacité des opérations.
• Soutenir une gouvernance efficace et collaborer étroitement avec le conseil et la haute direction.
• Développer une culture collaborative, responsable et inclusive.
• Maintenir des relations de confiance avec le gouvernement, la magistrature, la profession juridique, les communautés autochtones et afro-néo-écossaises, les partenaires du système de justice et les organismes communautaires.
• Agir comme leader public crédible tout en faisant progresser l’accès à la justice dans la province.

Qualifications

Le profil recherché est celui d’un dirigeant expérimenté provenant de la profession juridique, de l’aide juridique, du secteur de la justice ou d’un autre environnement complexe de service public. Une réussite démontrée en leadership humain, stratégie et performance organisationnelle est importante, tout comme de solides compétences d’affaires et financières, une expérience de gouvernance, un bon jugement et d’excellentes aptitudes relationnelles. La connaissance du système de justice de la Nouvelle-Écosse est importante. Un diplôme en droit et l’adhésion, ou l’admissibilité à l’adhésion, à la Nova Scotia Barristers’ Society ou à un autre barreau canadien constituent un atout.

Informations complémentaires

Halifax, Nouvelle-Écosse. Recherche de cadre en cours. Les candidatures sont soumises à partir de la page individuelle du mandat chez Royer Thompson. L’affichage met l’accent sur le leadership, le service public, l’accès à la justice et les relations avec les parties prenantes partout dans la province.

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