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Poste d’agence

Coordonnateur principal santé et sécurité (contrat d’un an) – Client confidentiel

AB

Contract

Offre publique gérée par Feldman Daxon Partners Inc.. Vous pouvez postuler directement sur RBB sans créer de compte, ou consulter l’offre d’origine.

Agence de recrutement :
Feldman Daxon Partners Inc.
Recruteur :
Marty Greenaway (mgreenaway@feldmandaxon.com)
Lieu
AB
Mode de travail
On-site / travel
Type d'emploi
Contract
Niveau d'expérience
Non divulgué
Département
Health & Safety
Fonction
Occupational Health & Safety
Secteur
Industrial / Operational
Publié le
Non divulgué

Description du poste

À propos de l’occasion

Feldman Daxon recrute un coordonnateur principal santé et sécurité pour un contrat d’un an en Alberta. Relevant du gestionnaire santé et sécurité, le poste soutient l’application des normes de santé et sécurité, la conformité réglementaire et la performance quotidienne en matière de sécurité dans un environnement opérationnel sur site.

Principales responsabilités

• Mettre en œuvre les normes, politiques, procédures et le système de gestion de la santé et sécurité établis.
• Réaliser des évaluations de risques, inspections de lieux de travail, enquêtes d’incidents et analyses des causes fondamentales.
• Fournir des conseils pratiques et du coaching en santé et sécurité aux gestionnaires et employés du site.
• Développer, offrir et coordonner les formations et l’intégration en santé et sécurité.
• Réaliser des audits, évaluations et activités de vérification et assurer le suivi des mesures correctives.
• Maintenir les rapports, tableaux de bord, plans d’action et indicateurs liés à la conformité et aux tendances d’incidents.
• Analyser les données de sécurité et les risques émergents et recommander des améliorations pratiques.
• Soutenir les comités mixtes de santé et sécurité et les autres initiatives du site.

Le poste travaille principalement sur le site assigné et s’y déplace. Des déplacements périodiques en Ontario peuvent également être requis pour des formations, réunions ou autres besoins d’affaires.

Qualifications

• Diplôme universitaire ou collégial en santé et sécurité au travail.
• 3 à 5 ans d’expérience progressive en santé et sécurité, idéalement en milieu industriel ou opérationnel.
• Solide connaissance des pratiques, systèmes et lois applicables en santé et sécurité.
• Expérience pratique des inspections, évaluations de risques, audits et enquêtes d’incidents.
• Capacité à coacher les gestionnaires et employés sur les pratiques sécuritaires et à convertir les constats en mesures correctives.
• Solides aptitudes de communication, organisation, analyse et résolution de problèmes.
• Démarche en cours vers une désignation professionnelle reconnue en santé et sécurité.
• L’expérience avec Microsoft 365 et des systèmes de gestion ou de rapports SST est un atout.

Informations complémentaires

Contrat d’un an. Salaire : 90 000 $ à 95 000 $ par année, selon l’expérience et les qualifications. Une flexibilité des heures de travail est requise afin de soutenir les opérations du site et les différents débuts de quarts.

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