Gérant adjoint de succursale
Freshslice Pizza — Vancouver, BC
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- Employeur
- Freshslice Pizza
- Lieu
- Vancouver, BC
- Mode de travail
- On-site
- Type d'emploi
- Permanent, Full-time
- Niveau d'expérience
- Intermediate
- Département
- Store Operations
- Fonction
- Operations
- Secteur
- Restaurants & Food Service
- Publié le
- Non divulgué
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Description du poste
Le siège social de Freshslice Pizza recherche un gérant adjoint de succursale à Vancouver pour soutenir les opérations quotidiennes du restaurant et maintenir une expérience cohérente en matière de service et de qualité alimentaire.
Le poste combine supervision d'équipe, rigueur opérationnelle et participation concrète aux activités du restaurant. La personne retenue contribue aux systèmes de formation, à l'organisation de l'équipe, aux transactions clients et au maintien des standards Freshslice pour la préparation des aliments, l'inventaire, la propreté et le service.
Les responsabilités comprennent notamment le soutien aux employés pendant le service, l'organisation du travail, les transactions à la caisse, l'aide à l'inventaire et au réapprovisionnement, la préparation d'articles du menu au besoin ainsi que l'application des procédures d'exploitation et de formation. Une expérience pratique de préparation de pizzas, de nettoyage, d'échantillonnage et des standards du menu constitue un atout.
Qualifications
Freshslice demande au moins deux ans d'expérience en gestion de restaurant, idéalement en pizza ou en restauration rapide. L'offre met l'accent sur le leadership, le travail d'équipe, la communication écrite et verbale, les compétences de supervision et d'organisation, l'aisance avec une équipe diversifiée, la maîtrise d'un ordinateur et de Microsoft Office ainsi que la capacité de traiter les commandes et transactions clients. Un an d'expérience en restauration rapide est requis; l'expérience en pizzeria est préférée.
Informations complémentaires
Poste permanent à temps plein, en personne à Vancouver. Rémunération publiée : 38 000 à 50 000 $ CA par année. Les avantages affichés comprennent les soins dentaires, l'assurance maladie complémentaire et les soins de la vue. L'offre mentionne aussi des primes de rendement ainsi que d'autres incitatifs liés aux franchises ou emplacements; ils sont distincts de la prime publique de référencement de candidats enregistrée séparément dans RBB.
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